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採用情報 Recruit

わたしたちの思い

先輩社員の仕事や魅力、
やりがいをお伝えします。

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VOICES

休暇を計画的に利用し、
家事分担も半々を
心掛けています。

営業スタッフ|2010年入社|新卒

新卒で深田電機に入社し、13年目になります。
プライベートでは2児の父として、フルタイムで働く妻と一緒に子育ての真っ最中です。休みの日は子供を送迎し、土日は家族で出かけ、なるべく家事分担も半々を心掛けています。

8年目に1度転勤をし、今は所長を初め若いスタッフの営業所にいるため、30代前半の僕でも所長を除くと社歴・年齢ともに一番のベテランになります。転勤して引き継いだお客様の中に、営業所で一番売上が大きいお店がありました。

当社の役員が営業の時に開拓・初代担当、2代目の担当は僕の上司に当たる現所長、そして僕が3代目担当ということになります。営業所全体の数字にも関わるため、任されたときは相当なプレッシャーがありました。

引継ぎ当初はやはり前担当者である所長の存在が大きく、細かな用事でも所長に直接電話が行ってしまうことが多い状態が続きました。

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なかなかお客様に信頼していただけない、受け入れていただけない中、何とかこの状態を打破しようと思い、積極的に工事現場に出向きました。

実は、転勤前までは電気工事のスタンダードな物件を多く経験していたので、工事現場の工程には慣れていました。

工事現場で施工管理の方と仲良くなり、そこから徐々にお見積りの引き合いをいただけるようになりました。いただけるお見積りは期限より早く出すようにし、納品ミスにも気を付け、電話の声のトーンもなるべく明るくし、問い合わせも迅速に回答しました。

すべて営業としては基本的な行動内容ではありますが、日々業務に追われる中、改めて自分の仕事を見直すきっかけになりました。

そして3年経った今では、所長ではなく僕のお客様になったと感じています。

営業所内は人間関係もよく、所長は若い分みんなをよく見てまとめてくれていると感じます。その姿を見て、僕もなるべく周りを見て後輩たちに声をかけられるようにしており、将来は管理職を目指したいと思っています。

後輩を育てることにより自分も成長できる、そんなことを思いながらこれからもお客様との関係を大切に日々の仕事をしていきたいです。